業務紹介

生活習慣病科が担当する業務は、「労災保険による保険給付としての二次健康診断（労災二次健診）」です。

労災二次健診は脳血管・心臓疾患の発症の予防を目的とした健診です。

対象者は、労災保険加入者であり、直近の定期健康診断（一次健康診断）において、下記【1】〜【4】の全ての基準を満たし、受診を希望する従業員です。

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【1】 血圧（収縮期140mmHg以上　or　拡張期90mmHg以上）

【2】 血中脂質（LDL-cho140mg／dL以上　or　HDL-cho40mg／dL未満　or　TG150mg／dL以上）

【3】 血糖（FPG110mg／dL以上　or　HbA1c6.0%以上）

【4】 肥満（BMI25以上　or　腹囲；男性85cm以上、女性90cm以上）

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ただし、（1）すでに脳血管疾患、または、心臓疾患を有する場合、（2）労災保険加入者であっても社長・代表取締役職である場合、は対象外になります。

労災二次健診の内容は、（1）頸動脈エコー検査、（2）運動負荷心電図検査または心エコー検査、（3）空腹時　血中脂質検査、（4）空腹時　血糖検査、（5）HbA1c検査、（6）微量アルブミン尿検査（一次健康診断の結果で尿蛋白が「＋」または「±」の場合のみ実施）、（7）特定保健指導　です。

スタッフ紹介

役職	氏名	資格
部長　兼 健康管理センター 所長	吉田　直樹	労働衛生コンサルタント 日本産業衛生学会認定産業衛生指導医 日本医師会認定産業医 日本内科学会認定内科医・総合内科専門医 日本循環器学会認定循環器専門医 日本医師会認定健康スポーツ医 社会医学系専門医協会認定指導医・専門医
医長	篠原　將貴	労働衛生コンサルタント 日本産業衛生学会認定産業衛生指導医 社会医学系専門医協会認定指導医・専門医 産業医科大学産業医学ディプロマ
	佐藤　由季	産業医科大学産業医学ディプロマ